Каждое лето крупные компании Рязанской области проводят стажировки для школьников и студентов. Мы собрали всю информацию о том, как и где можно подработать, и выяснили, сколько за это заплатят.
Школьникам - в центре занятости по месту жительства или на портале «Работа в России» (в поиске надо указать тип занятости – "временная"). Студентам - на сайте «Работа в России» нужно использовать сервис «Электронная база стажировок для молодежи» или указать при поиске вакансий тип занятости – "стажировка". Также можно напрямую обратиться в службу занятости по месту жительства или по телефону «горячей линии»: 92-21-52. Кстати, еще варианты можно посмотреть на сайте профстажировки.рф.
В основном работодателями для подростков являются школы, администрации муниципальных образований, муниципальные учреждения и унитарные предприятия. Крупные предприятия Рязанской области:
Студенты могут пройти стажировку на:
Обычно школьники выполняют работу, не требующую квалификации, – благоустройство и озеленение территории, подсобные работы, ремонт школьного инвентаря и другое. Кроме того, подростки часто привлекаются к работе упаковщиками на кондитерских фабриках, операторами колл-центров. Студенты - исходя из специальности, на которой они обучаются.
Заработная плата подросткам начисляется работодателем из расчета не ниже МРОТ (с 1 мая 2018 – 11 163 руб.) за фактически отработанное время. Также дополнительно к заработку служба занятости выплачивает подросткам материальную поддержку - 1 275 рублей в месяц. Продолжительность рабочего дня подростка в возрасте от 14 до 15 лет составляет четыре часа, в возрасте от 15 до 16 лет – пять часов, в возрасте от 16 до 18 лет – семь часов.
Зарплата студентам тоже должна быть не ниже МРОТ. Стажировка оформляется в виде срочного трудового договора с занесением соответствующей записи в трудовую книжку.
Для временного трудоустройства подростки могут обращаться в центр занятости по месту жительства либо написать заявление в МФЦ. При обращении в службу занятости инспектор на месте ознакомит школьника с вариантами работы. Нужно подготовить документы:
После оформления документов, вам дадут направление на работу, по которому потом заключается срочный трудовой договор с работодателем.
КСТАТИ: Трудоустройство подростков в возрасте от 14 до 16 лет допускается только при наличии письменного согласия одного из родителей или законного представителя.